M.Kanehisa

『課題ドリブン・イノベーション　―「善い目的」を事業構想へ』 ～社会課題を事業で解決する～ 経営アカデミー「イノベーション・デザインコース」講師陣が執筆した書籍です。本コースは、2013年度より「企業 ...

～経理・財務責任者の良質なネットワーキングの場～ 　東証再編、非財務価値開示（IIRCフレームワークやGRIスタンダード）、環境対応（TCFDやIFRS財団）の動きの中、経営の持続、付加価値生産性向上 ...

経営アカデミー「組織変革とリーダーシップコース」のグループ研究にて、NEC、ENEOS、テルモ、りそな銀行など参加メンバーである大手企業の現場リーダーが『セーフバトラー・リーダシップ』という新リーダシ ...

2020年度「組織変革とリーダーシップコース」のグループ研究が、日本応用心理学会で優秀大会発表賞を受賞しました。参加メンバーの皆様、誠におめでとうございます。 ■受賞グループ： 　2020年度「組織変 ...

沼上新学長は１１月５日、経営アカデミー名誉学長の野中郁次郎・一橋大学名誉教授と対談しました。沼上氏は、日本企業の国際競争力強化が課題となる中で、主体的に革新し、価値創造していく行動力あるビジネスリーダ ...

経営アカデミーでは、関連事業として2022年度より「発想力鍛錬道場」を開催いたします。 既存事業の軸足を見失わず、かつ自社の社会的な存在意義（社会から見た価値）から新たな取組み課題（事業）を発想するた ...

経営アカデミー2022年度版の総合パンフレットが完成いたしました。 こちらからダウンロードいただけます。経営アカデミーの詳細と全10コースの概要を1冊にまとめたものになります。 製本したものをご希望の ...

榊原清則先生（慶應義塾大学名誉教授）のご逝去の報に接し、謹んでお悔やみ申し上げます。 榊原先生は、経営アカデミーにおいて1985年4月より指導講師、2008年4月より学長をお務めいただき、また、200 ...

～ニューノーマル経営環境変化を見据えた戦略策定～ 各社のプロジェクト具体化支援を目的として、2015年より東京大学未来ビジョン研究センターと共催で「戦略タスクフォースリーダー養成プログラム」を実施して ...

コロナ禍により、研修形態も大きく変わりました。経営アカデミーでは、昨年7月からオンラインを駆使しながらコース運営を行っております。 特に、研修会場参加とオンライン参加を同時に行う「ハイブリッド型」の研 ...